Nasze życie zawodowe i kariera jaką robimy (albo i nie) zależy w dużej mierze od nas samych. Wpływ na to ma nasza motywacja, nasze aspiracje, aktywność na rynku pracy, predyspozycje, wiedza i kompetencje oraz umiejętność sprzedania się pracodawcy.
(Nie)stety w wielu przypadkach, co widać gołym okiem i potwierdzają to eksperci, wielkie znaczenie w znalezieniu posady mają znajomości.
Mając to na uwadze dobrze jest zadbać o budowanie sieci kontaktów. Nie należy palić za sobą mostów lecz podtrzymywać znajomości z poprzednich miejsc pracy. Nigdy bowiem nie wiadomo czy w bliższej lub dalszej przyszłości nasz kolega z pracy nie zostanie naszym szefem lub nie okaże się pomocny w znalezieniu posady. Warto wiedzieć, iż każdy przypadkowo spotkany człowiek może być potencjalnym pomocnikiem w poszukiwaniach pracy, a każda błaha rozmowa może w przyszłości zaowocować.
Badanie przeprowadzone przez Rynkkpracy.pl ujawnia, iż dużą pomoc w znalezieniu zatrudnienia wielu z nas zawdzięcza członkom rodziny, przyjaciołom, kolegom, a nawet dalszym znajomym.
Rola osób trzecich bywa zatem nieoceniona. Czasem sprowadza się wyłącznie do poinformowania o wolnym wakacie w jakiejś firmie czy instytucji, innym razem ktoś zaręczy pracodawcy o naszych kompetencjach i będzie naszym protegowanym. Bywa, że znajomy czy krewny zaaranżuje nam spotkanie z potencjalnym pracodawcom, a nawet przyniesie nam pracę ?na tacy?.
Równie istotnym elementem w budowaniu sieci kontaktów są spotkania z osobami z branży. Dobrze jest więc bywać na konferencjach, branżowych targach i spotkaniach. Można także zalogować się na portalach np. goldenline.pl, zamieścić tam sój profil i nawiązywać kontakty z ciekawymi osobami.
Tags: budowanie sieci kontaktów, protekcje, znajomości w znalezieniu pracy